องค์ประกอบที่สำคัญอย่างหนึ่งในการขับเคลื่อนเศรษฐกิจของประเทศคือแรงงาน เนื่องจากการมีส่วนร่วมโดยตรงของแรงงานในกระบวนการผลิตสินค้าและบริการที่สามารถขับเคลื่อนเศรษฐกิจได้จึงส่งผลดีต่อการพัฒนาเศรษฐกิจ
ตามพระราชบัญญัติกำลังคน (UU) ฉบับที่ 13 ของปี 2546 แรงงานคือบุคคลหรือบุคคลใด ๆ ที่สามารถทำงานเพื่อผลิตสินค้าหรือบริการเพื่อตอบสนองความต้องการส่วนบุคคลและชุมชน โดยทั่วไปแรงงานมีเกณฑ์ที่จะต้องเข้าเกณฑ์กล่าวคืออยู่ในวัยผลิตหรือวัยทำงานซึ่งอยู่ระหว่าง 18 ปีถึง 64 ปี
ในขณะเดียวกันประเภทของแรงงานในโลกแบ่งออกเป็น 4 ประเภททั้งในแง่ของคุณภาพธรรมชาติความสัมพันธ์กับผลิตภัณฑ์และประเภทของงาน ต่อไปนี้เป็นการอภิปรายโดยละเอียดเกี่ยวกับประเภทของแรงงานที่สมัครในโลกมาดูกัน!
แรงงานขึ้นอยู่กับคุณภาพ
หากคุณมองในด้านคุณภาพพนักงานสามารถแบ่งออกเป็นสามประเภท ได้แก่ :
- คนงานที่มีการศึกษาคือคนงานที่ต้องการการศึกษาก่อนที่จะทำงานได้ ตัวอย่างเช่นครูหมอแว่นตาตำรวจเป็นต้น
- คนงานที่ได้รับการฝึกอบรมคือคนงานที่ไม่จำเป็นต้องมีการศึกษาและต้องการเพียงการฝึกอบรมก่อนที่จะทำงานได้ ตัวอย่างเช่นสิ่วเทเลอร์ไดรเวอร์และกลไก
- คนงานที่ไม่มีการศึกษาคือคนงานที่ไม่จำเป็นต้องได้รับการศึกษาหรือการฝึกอบรมมาก่อนสามารถทำงานได้สำหรับผู้ที่มีความปรารถนา ตัวอย่างเช่นคนกวาดขยะคนจอดรถลูกหาบและคนงานก่อสร้าง
(อ่านเพิ่มเติม: ความแตกต่างของแรงงานและแรงงาน)
แรงงานจากธรรมชาติ
หากคุณมองจากลักษณะของมันแรงงานสามารถแบ่งออกได้เป็นสองประเภทคือ:
- แรงงานจิตวิญญาณเป็นแรงงานที่มีแนวโน้มที่จะใช้ประโยชน์จากความสามารถของสมองในการทำงานมากขึ้น คนงานเหล่านี้มักเป็นคนที่ทำงานในสถานที่ที่ค่อนข้างสะอาดและสะดวกสบายเช่นสำนักงาน ตัวอย่างเช่นผู้จัดการ บริษัท กรรมการและเจ้าหน้าที่ของรัฐ
- นักกายภาพคือคนงานที่ต้องใช้พลังงานในการทำงาน ตัวอย่างเช่นคนงานในโรงงานหรือคนงานในฟาร์ม
แรงงานขึ้นอยู่กับความสัมพันธ์กับผลิตภัณฑ์
ขึ้นอยู่กับความสัมพันธ์กับผลิตภัณฑ์แรงงานประเภทนี้สามารถแบ่งออกเป็นสองประเภทคือ:
- แรงงานโดยตรงคือผู้ที่ทำงานและมีส่วนร่วมโดยตรงในกระบวนการผลิตหรือผลิตผลิตภัณฑ์ โดยปกติแล้วใน บริษัท ขนาดใหญ่ต้องใช้แรงงานโดยตรงค่อนข้างมากเพื่อเร่งกระบวนการผลิต ตัวอย่างเช่นคนงานเช่นช่างตัดเสื้อใน บริษัท สิ่งทอ
- แรงงานทางอ้อมหมายถึงคนที่มีงานเบากว่า (ทางร่างกาย) เพราะงานของพวกเขาไม่ใช่การทำ แต่เป็นการวางแผนและดูแลการผลิต ผู้ที่ถูกจัดว่าเป็นแรงงานทางอ้อมมักจะมีการศึกษาสูง ตัวอย่างเช่นผู้จัดการหัวหน้างานและกรรมการ
แรงงานตามประเภทงาน
ขึ้นอยู่กับประเภทของงานที่ทำแรงงานสามารถแบ่งออกเป็นสามประเภท ได้แก่ :
- พนักงานภาคสนามคือคนงานที่ทำงานตรงไปที่สนามบางครั้งก็ติดต่อโดยตรงกับลูกค้า ตัวอย่างเช่นการตลาดภาคสนาม
- คนงานในโรงงานคือคนงานที่ทำงานในโรงงานโดยปกติจะอยู่ในส่วนการผลิต
- พนักงานออฟฟิศคือพนักงานที่ทำงานในสำนักงานเช่นเจ้าหน้าที่ธุรการและการเงิน โดยปกติแล้วพวกเขาจะได้รับการคัดเลือกจากผู้ที่มีความสามารถหรือทักษะพิเศษ
